Personal und Training
Kategorie PT
Personal und Training

Business Transfer Programme:Entwicklung u. Implementierung eines Lehrgangs für Unternehmensnachfolger in Kombination mit einem online Screening Tool

Kreativagentur Golddiggers e.U.


3. Platz
Jahr: 2009 Bundesland: Steiermark
Einreicher: Kreativagentur Golddiggers e.U.
Kunde: bit management Beratung GmbH (bit gruppe) https://www.bit.at
Auf europäischer Ebene stehen innerhalb der nächsten 10 Jahre über 600.000 Klein- und Mittelbetriebe vor der Herausforderung der Unternehmensübernahme bzw. –übergabe, wobei Maßnahmen zur Unterstützung der Betriebsnachfolge fehlen bzw. nur teilweise vorhanden sind. Diese Situation war Ausgangspunkt für das Projekt "Business Transfer Programme (BTP)" in dem ein internationales ExpertInnen-Team, koordiniert von bit management, eine maßgeschneiderte Ausbildung für UnternehmensnachfolgerInnen und ein Screening Tool für einen Unternehmens-Check entwickelt hat. BetriebsnachfolgerInnen können sich im Rahmen von sechs kompakten Modulen umfassend auf die komplexe Situation der Betriebsnachfolge und der damit verbundenen Entscheidungen vorbereiten. Der Lehrgang ist als Blended Learning Konzept gestaltet und verbindet Präsenzeinheiten mit E-Learning, individuellem Coaching, Erfahrungslernen und der Erstellung des eigenen Übernahmeplans. Das Screening Tool, konzipiert als online Instrument zur eigenen Standortbestimmung, unterstützt die Entscheidungsfindung und ermöglicht einen Vergleich der Kennzahlen des Übernahmebetriebes mit Benchmark-Daten der jeweiligen Branche. Beide Instrumente erleichtern den Prozess der Betriebsnachfolge für KMU und stellen eine Innovation auf dem europäischen Bildungsmarkt dar, was seitens VertreterInnen von Eurochambres und der Abteilung für Entrepreneurship in der Europäischen Kommission bestätigt wurde.